Trường Đại học Tài chính – Ngân hàng Hà Nội cần tuyển dụng cán bộ, giảng viên cho các vị trí sau:
- Vị chí tuyển dụng và chỉ tiêu:
| Stt | Đơn vị | Giới tính | Trình độ chuyên môn | Số lượng | Vị trí tuyển dụng | Chuyên môn ưu tiên |
| 1. | Viện Kế toán – Kiểm toán | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 01 Thạc sĩ | 02 | Giảng viên cơ hữu | Có bằng thạc sĩ trở lên (01 Tiến sĩ và 01 Thạc sĩ) đúng ngành Kế toán hoặc Kiểm toán |
| 2. | Viện Ngôn ngữ nước ngoài | 05 | ||||
| 2.1. | GV Tiếng Anh | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 01 Thạc sĩ | 02 | Giảng viên cơ hữu | – Thành thạo phương pháp giảng dạy và luyện thi các chứng chỉ chuẩn đầu ra/đầu vào như IELTS, TOEFL, hoặc TOEIC – Có năng lực hoặc kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Anh chuyên ngành – Tiếng Anh Thương mại |
| 2.2. | GV tiếng Trung | Nam/Nữ | Thạc sĩ | 03 | Giảng viên cơ hữu | – Có năng lực giảng dạy Tiếng Trung Thương mại, Tiếng Trung Biên – Phiên dịch – Tiếng Trung chuyên ngành để đáp ứng ngay nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp. |
| 3. | Viện Quản trị – Kinh doanh | 12 | ||||
| 3.1. | Ngành QTKD | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 02 Thạc sĩ | 03 | Giảng viên cơ hữu | – Quản trị chiến lược, Quản trị nhân sự |
| 3.2. | Ngành Quản trị – Khách sạn, Nhà hàng, Du lịch | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 02 Thạc sĩ | 03 | Giảng viên cơ hữu | – Quản trị khách sạn, resort |
| 3.3. | Ngành Marketing | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 02 Thạc sĩ | 03 | Giảng viên cơ hữu | – Marketing số (Digital Marketing) |
| 3.4. | Ngành Kinh doanh thương mại | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 02 Thạc sĩ | 03 | Giảng viên cơ hữu | – Quản trị bán hàng – Quản trị mua hàng và cung ứng – Quản trị bán lẻ – Thương mại điện tử và kinh doanh số – Quản trị kênh phân phối |
| 4. | Viện Pháp luật kinh tế | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 01 Thạc sĩ | 02 | Giảng viên cơ hữu | – Pháp luật về Thương mại điện tử & Kinh tế số – Luật Tài chính, Ngân hàng & Fintech – Pháp luật về Trí tuệ nhân tạo (AI) & An ninh mạng |
| 5. | Viện Công nghệ thông tin | Nam/Nữ | 01 PGS; 01 Tiến sĩ; 03 Thạc sĩ | 05 | Giảng viên cơ hữu | – Công nghệ thông tin – AI – An ninh mạng |
| 6. | Viện Tài chính – Ngân hàng | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 01 Thạc sĩ | 02 | Giảng viên cơ hữu | – Định giá tài sản – Đầu tư tài chính – Thị trường Tài chính |
| 7. | Viện Đào tạo quốc tế | Nam/Nữ | 01 Tiến sĩ; 01 Thạc sĩ | 05 | Giảng viên cơ hữu | |
| 7.1. | BM Kinh doanh quốc tế | Nam/Nữ | Thạc sĩ | 02 | Giảng viên cơ hữu | – Ưu tiên Ielts 7.0 hoặc tương đương trở lên – Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên tại các trường đại học ở nước ngoài (hệ học bằng tiếng Anh) lĩnh vực kinh doanh quốc tế; Kinh doanh và quản lý. |
| 7.2. | Hệ tiếng trung liên kết | Nam/Nữ | Thạc sĩ | 01 | Giảng viên cơ hữu | – Ưu tiên HSK 8 trở lên – Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên nước ngoài lĩnh vực ngôn ngữ Trung Quốc. |
| 7.3. | Giảng viên giảng dạy Tiếng Anh Ielts | Nam/Nữ | Thạc sĩ | 01 | Giảng viên cơ hữu | – Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên tại các trường đại học ở – Đồng giảng với giáo viên nước ngoài; – Tốt nghiệp đại học Ngoại ngữ chuyên ngành ngôn ngữ Anh hoặc sư phạm tiếng Anh. |
| 7.4 | Giảng viên giảng dạy lĩnh vực Du lịch, nhà hàng, khách sạn | Nam/Nữ | Thạc sĩ | 01 | Giảng viên cơ hữu | – Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên tại các trường đại học ở nước ngoài hoặc trong nước (hệ học bằng tiếng Anh) lĩnh vực quản trị kinh doanh; du lịch, nhà hàng, khách sạn. – Có kinh 03 đến 05 năm làm việc kinh nghiệm làm việc, quản lý, tư vấn tại khách sạn, nhà hàng quốc tế. – Có kinh nghiệm giảng dạy, xây dựng chương trình đào tạo. – Tiếng Anh sử dụng thành thạo. |
| 8. | Văn phòng Trường | Nam/Nữ | Cao đẳng trở lên | 01 | Cán bộ cơ hữu | – Hệ thống Điện: Lắp đặt, sửa chữa hệ thống điện nguồn, điện chiếu sáng, tủ điện phân phối, hệ thống điều hòa không khí (HVAC) và máy phát điện dự phòng – Hệ thống Nước: Quản lý và xử lý sự cố hệ thống cấp thoát nước, thiết bị vệ sinh, hệ thống bơm nước sinh hoạt, bể chứa và hệ thống chống thấm, rò rỉ. – Hiểu biết và vận hành được hệ thống báo cháy tự động, hệ thống bơm cứu hỏa, kiểm tra định kỳ các bình chữa cháy tại các khu vực.
|
| 9. | Phòng CTSV&PVCĐ | Nam/Nữ | Cử nhân | 01 | Cán bộ cơ hữu | – Quản lý và Hỗ trợ sinh viên: Tiếp nhận, xử lý các thủ tục hành chính (chế độ chính sách, học bổng, trợ cấp, kỷ luật, giải quyết khiếu nại); quản lý dữ liệu và theo dõi nề nếp sinh viên. – Tư vấn và Chăm sóc đời sống: Khả năng lắng nghe, tham vấn tâm lý học đường, hỗ trợ sinh viên nội trú/ngoại trú và xử lý kịp thời các tình huống khẩn cấp liên quan đến an toàn của sinh viên. – Định hướng và Phát triển kỹ năng: Tổ chức các hoạt động tuần sinh hoạt công dân, quản lý và thúc đẩy hệ thống các Câu lạc bộ (CLB) sinh viên phát triển lành mạnh, đúng định hướng. |
| TỔNG | 35 |
- Tiêu chuẩn chung:
– Tốt nghiệp chuyên ngành phù hợp, trình độ từ Thạc sỹ trở lên đối với giảng viên và trình độ từ đại học trở lên đối với cán bộ các phòng ban;
– Tiếng Anh trình độ C.
– Sử dụng thành thạo máy vi tính.
– Có đạo đức tốt, sức khỏe tốt.
– Có khả năng làm việc độc lập, có tinh thần hợp tác.
– Ưu tiên có kinh nghiệm giảng dạy đối với giảng viên và kinh nghiệm làm việc đối với cán bộ phòng ban.
- Hồ sơ tuyển dụng:
– Đơn xin việc có cam kết làm việc từ 5 năm trở lên.
– Điền mẫu Lý lịch Khoa học theo mẫu của Bộ giáo dục và Đào tạo.
– Sơ yếu lý lịch theo mẫu có xác nhận của chính quyền địa phương.
– Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ, bảng điểm liên quan.
– Bản sao Giấy khai sinh, Căn cước công dân.
– Giấy khám sức khỏe của cơ quan y tế (không quá 06 tháng so với thời điểm nộp hồ sơ)
– 04 ảnh 3*4 và 04 ảnh 4*6 gần nhất.
- Thời gian và địa điểm nộp hồ sơ:
– Từ ngày 28/09/2026 đến ngày 25/10/2026;
– Hồ sơ nộp tại Phòng Tổ chức – Nhân sự, Trường ĐH Tài chính – Ngân hàng Hà Nội. Số 31 Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, thành phố Hà Nội. Điện thoại: 0968 997 038 (Mr Khải – Phó trưởng Phòng TCNS).
Chi tiết xem tại Phòng Tổ chức – Nhân sự hoặc website http://fbu.edu.vn
Không trả lại hồ sơ nếu không trúng tuyển!
